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Die Anzahl weiblicher IT-Azubis fiel um 30%
Laut einer Pressemitteilung des Branchenverbands Bitkom ist der Frauenanteil unter den Ausbildungsanfängern seit dem Jahr 2002 von 14 Prozent auf nur noch 9,1 Prozent im Jahr 2007 gesunken. Auch die Situation an den Hochschulen gibt Anlaß zur Sorge. Während der Frauenanteil der Studienanfänger in Frankreich, Spanien und Italien bei 30 Prozent lag, schrieben sich in Deutschland 2007 nur 16% Studentinnen in den Fächern Informatik, Maschinenbau und Elektrotechnik ein.
Vor dem Hintergrund des Fachkräfte- und Akademikermangels forderten Vertreter der Hightech-Industrie eine nationale Bildungsoffensive und legten zum Bildungsgipfel in 2008 ein 5-Punkte-Programm für die technische Bildung vor.
Folgender Artikel in der Computerwoche will Frauen dazu motivieren, die Laufbahn in der IT einzuschlagen. Zu Wort kommen drei weibliche Führungskräfte - Bettina Gaab (EMEA IT Director BearingPoint), Diane Bryant (CIO Intel) und Lindsey Armstrong (President EMEA Salesforce.com).
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